李静坐在“云朵奶茶”西门总店角落里那张临时充当办公桌的小方桌后，眉头微蹙，指尖在计算器上飞快地跳跃，偶尔在旁边的笔记本上记录下几个关键数字。
她面前摊开着云游之前那本记得有些随意的账本，旁边是她带来的笔记本电脑，屏幕上已经建起了一个雏形的电子表格。
张涛和周家明凑在一旁，大气不敢出，看着李静如同施展魔法般将一堆杂乱的数据变得条理清晰。空气中只剩下计算器的按键声和键盘敲击声。
半晌，李静终于抬起头，推了推眼镜，看向一旁看似平静但眼神中也带着一丝期待的云游。
“云游同学，”
她开口，声音一如既往地冷静，却带着一丝不易察觉的惊叹。
“根据过去三个月的账目梳理，剔除掉一些模糊的现金支出，‘云朵奶茶’目前两家门店的月均净利润稳定在八万轩国币以上，利润率接近百分之四十五。
这还没算上品牌无形资产的增值。”
“多……多少？”
张涛猛地瞪大眼睛，掰着手指头，“八万？
一个月？
俺爹妈一年到头在地里刨食也挣不了这么多啊！”
周家明虽然早有心理准备，但听到如此精确且惊人的数字，还是忍不住倒吸一口凉气，用力拍了一下云游的肩膀：“游哥！
咱们这是抱上金母鸡了啊！”
云游嘴角微微上扬，这个数字与他估算的相差无几，但经由李静这位专业人士确认，分量截然不同。
他看向李静：“学姐，辛苦了。现在感觉如何？”
李静没有直接回答，而是反问道：“你们目前采购原料没有固定合同，付款周期混乱，店员薪酬发放全凭记忆和现金，税务方面……
几乎处于放任状态。
你们就没想过，一旦规模扩大，或者被人盯上查账，会出大问题吗？”
她的话像一盆冷水，让兴奋的张涛和周家明稍微冷静下来。
云游点点头，这正是他请李静来的目的之一。
“所以，不能一直这样下去。
小打小闹的时代该结束了。”
他目光扫过眼前三位最初的伙伴，语气变得郑重，“我打算正式成立公司。”
“成立公司？”
张涛和周家明异口同声，既兴奋又有些茫然。
“对。”
云游斩钉截铁，“‘云朵奶茶’需要一个正规的身份。
有了公司，招聘、签合同、谈合作、开发票、甚至将来贷款融资，都有了根基。
更重要的是，立下规矩，才能走得更远。
名字我想好了，就叫‘四海餐饮有限公司’。”
“四海之内，皆有生意？
好气魄！”
周家明最先反应过来，眼睛发亮。
“四海餐饮……听着就大气！”
张涛也憨笑着挠头。
云游看向李静，发出正式邀请：“学姐，你的能力我看到了。兼职财务太屈才。
我想正式邀请你加入四海餐饮，担任财务经理，全面负责公司的所有财务工作。薪资在你现在兼职基础上翻倍。
并且，”他顿了顿，抛出一个对大学生极具吸引力的条件，“我会为你预留一部分初创团队期权。
未来公司每开一家新店，每融一轮资，你的这份期权都会增值。愿意一起来吗？”
期权！
这个词对于经济学院的高材生李静来说，意义非凡。
这代表的不仅仅是固定的工资，更是与公司深度绑定，共享未来成长的红利！她看着云游那双充满自信和诚意的眼睛，又看了看屏幕上那代表着实力的盈利数据，心中再无犹豫。
“我愿意加入，云总。”
李静站起身，郑重地伸出手，第一次用了这个正式的称呼，“感谢信任，我会用专业能力，为四海建立起坚固的财务防线和高效的资金系统。”
两只手紧紧握在一起。
张涛和周家明在一旁使劲鼓掌，虽然对“期权”的概念还有点懵懂，但他们明白，这位厉害的学姐以后就是真正的自己人了！
接下来的日子，四海餐饮的筹备紧锣密鼓地展开。
周家明发挥他人脉广、脑子活的特长，跑工商、跑税务，充分利用大学生创业的优惠政策，流程走得飞快。
李静则开始着手起草公司的财务制度、薪酬体系，并开始接触银行，为对公账户做准备。
云游也没闲着，他拉着张涛，开始系统地梳理两家店的日常运营流程，将那些原本口口相传的“经验”变成文字化的标准操作手册。
比如:
《奶茶标准制作Sop》
《门店卫生管理制度》
《客户服务规范》等。
张涛虽然写东西头疼，但执行力和对细节的把握极强，两人配合，倒是将手册做得有模有样。
两周后，烫金的《企业法人营业执照》正式颁发下来。
“四海餐饮有限公司”几个大字，仿佛带着魔力，让所有看到它的人都不自觉地挺直了腰板。
云游特意将营业执照复印了好几分，裱起来，挂在两家店的显眼位置。
挂牌那天，云游将两位店长和所有店员都召集到总店。
他指着墙上的营业执照，声音不大却清晰地传到每个人耳中：
“从今天起，我们不再是街边卖奶茶的个体户了。
我们是四海餐饮的员工！
公司会为大家签订正式的劳动合同，办理‘五险’，会有清晰的晋升通道和奖惩制度。
只要努力，每个人都有机会从店员做到店长，甚至区域经理！”
店员们，尤其是那些家境普通、课余打工的学生们，眼睛瞬间亮了。
签合同！上五险！这对于他们来说，意味着稳定、保障和一份难得的尊重。
原本可能只是临时赚点零花钱的心思，此刻多了许多归属感和对未来的期待。
“当然，规矩立下了，就要遵守。”
云游话锋一转，语气变得严肃，“公司的制度手册会发到每个人手上，必须严格执行。
产品质量、服务水平、卫生标准，谁出了问题，谁就要承担责任。做得好，月度奖金、优秀员工奖也绝不会少！”
恩威并施，简单的道理，却在此刻显得无比有力。
会后，云游、李静、张涛、周家明四人开了个简短的创始会议。
“静姐，员工的合同和社保，抓紧办理。”
“放心，云总，材料都准备好了，下周内全部落实。”
“家明，新店选址不能停，我要在本学期结束前，看到第三家店的备选方案，至少三个点位。”
“收到！保证完成任务，游哥！”
“涛子，店员培训交给你，特别是新制定的操作手册，必须让每个人烂熟于心，考核通过。”
“没问题！
谁做不好，俺亲自教到他做好为止！”
分工明确，各司其职。云游看着眼前充满干劲的伙伴，心中豪情顿生。
四海餐饮这艘小船，终于补上了最后的短板，配齐了最初的水手，拉满了风帆。
他的目光似乎已经越过眼前的奶茶店，投向了更广阔的天地。
（pS：大佬们，收藏追更点一点，给云游的创业基金添砖加瓦哇！公司成立了，规矩立起来了，下一家分店准备开搞！）
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